Lettres de motivation, CV's, candidatures… les joies des vacances-travail!
Nous savons à quel point il est difficile d'écrire une lettre de motivation convaincante pour vous offrir l'emploi dont vous rêvez!
Dans ce guide, vous trouverez tout ce que vous devez savoir sur la rédaction de la lettre de motivation parfaite pour une candidature à un emploi vacances-travail au Canada.
Qu'est-ce qu'une lettre d'accompagnement?
Une lettre de motivation est un document supplémentaire que vous enverrez accompagnant votre CV lors de votre candidature à un emploi. Il fournit au responsable du recrutement plus d'informations sur votre expérience et vos compétences.
Dois-je toujours rédiger une lettre de motivation pour mes candidatures?
Eh bien… cela dépend!
Une lettre de motivation forte est essentielle pour tous Emploi vacances-travail au Canada applications.
However, si un employeur précise que vous ne devez pas envoyer de lettre de motivation, vous n'aurez pas besoin de.
Si votre employeur ne demande pas de lettre de motivation dans la description de poste, nous vous recommandons de toujours en envoyer un!
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Quels sont les avantages d'envoyer une lettre de motivation?
Les lettres d’accompagnement permettront à l’employeur de mieux comprendre pourquoi vous êtes adapté au poste pour lequel vous postulez.
Ceux qui écrivent une lettre de motivation se démarquera de ceux qui ne l'ont pas fait car cela montre que vous avez consacré du temps et des efforts à votre candidature.
L'attention d'un employeur sera attirée sur votre candidature si vous avez préparé une lettre de motivation bien rédigée et informative.
Quel est le format d'une lettre d'accompagnement de style canadien?
Vous vous demandez comment mettre en forme une lettre de motivation? Pour faire simple, nous l'avons divisé en quatre sections pour expliquer quelles sont les principales parties d'une lettre de motivation et leurs objectifs:
- La salutation
- L'introduction
- Le corps de la lettre
- La conclusion
La salutation
Si possible, vous devriez personnaliser le message d'accueil de la lettre de motivation en utilisant par exemple le nom du responsable du recrutement, "Cher" suivi de leur nom.
Si vous connaissez le sexe du responsable, vous devriez vous y référer et les saluer en utilisant "Mr./Mrs./Miss". suivi de leur nom.
Si vous ne connaissez pas le nom du responsable du recrutement, recherchez-le en ligne pour le trouver en utilisant, for example, sites Internet, LinkedIn etc.. Si vous ne le trouvez pas en ligne, vous pouvez contacter le service RH / Recrutement de l’entreprise.
Please note, vous ne devriez le faire que si le responsable du recrutement s'est référé à lui-même en utilisant ce titre dans l'offre d'emploi- ne présumez pas leur sexe en fonction de leur nom!
Si le nom et le sexe du responsable du recrutement sont inconnus, vous pouvez le saluer avec le titre de son poste, for example, "Cher responsable de recrutement".
L'introduction
Dans cette section de la lettre, vous devez vous présenter brièvement, puis indiquer le poste pour lequel vous postulez.
Assurez-vous de personnaliser chaque lettre de motivation pour chaque emploi pour lequel vous postulez, car l'employeur reconnaîtra une lettre de motivation générique et cela pourrait nuire à vos chances d'être convoqué pour une entrevue..
Donnez une explication pour pourquoi vous voulez l'emploi pour lequel vous postulez. Si vous ne postulez pas pour un poste spécifique, vous devez indiquer que vous souhaitez travailler pour l'organisation et expliquer pourquoi.
Le corps
Dans cette section, tu devrais expliquer pourquoi vous êtes qualifié pour ce poste. Vous devez illustrer comment vos rôles / expérience précédents vous rendent aptes à ce poste.
La conclusion
Ceci est la dernière section de la lettre de motivation. Ici, vous devriez remercier le responsable du recrutement pour son temps.
Si vous envoyez la lettre de motivation par e-mail, vous devez indiquer ici que vous avez joint votre CV. If you have a portefeuille numérique vous devez y ajouter un lien ici ou s'il s'agit d'une copie papier, vous pouvez les informer que vous enverrez par e-mail un lien vers votre portfolio.
Si vous prévoyez faire un suivi auprès de l'employeur, vous devriez le déclarer ici.
Vous devez ensuite signer la lettre avec une salutation professionnelle, for example, "Cordialement ou Cordialement", suivi de votre nom complet.
Exemple de format de lettre d'accompagnement de style canadien
Voici un exemple de lettre de motivation pour un emploi vacances-travail au Canada:
Quelles erreurs éviter lors de la rédaction de la lettre de motivation?
Tout le monde fait des erreurs et c'est tout à fait normal. Voici quelques conseils sur ce que vous devriez faire plus attention à afin d'éviter d'envoyer une lettre de motivation contenant des erreurs.
- Envoi d'une lettre de motivation générique
- Envoi d'une lettre de motivation de plus d'une page
- Erreurs de grammaire / orthographe- il est si important de relire attentivement la lettre
- Écrire sur un ton trop formel ou décontracté- écrire dans un amical, manière professionnelle
Nos meilleurs conseils pour une lettre de motivation de style canadien
- Recherche l'entreprise pour laquelle vous postulez et essayez de démontrer vos connaissances dans la lettre de motivation
- Si vos compétences correspondent à celles de la description de poste, vous assurer mentionner ceci et si possible, indiquez comment
- Relisez votre lettre de motivation soigneusement avant de l'envoyer – un employeur remarquera toute faute de grammaire / orthographe, ce qui peut diminuer vos chances d'être convoqué pour une entrevue
- Utiliser un taille de police standard et évitez d'utiliser des effets spéciaux comme le gras, italique etc..
Questions fréquemment posées
Quelles informations ne doivent pas être incluses dans la lettre de motivation?
Il y a un nombre de choses vous ne devriez pas inclure dans votre lettre de motivation, such as:
- Une explication d'une expérience de travail non pertinente ou d'un manque d'expérience
- Une explication des raisons pour lesquelles vous recherchez un nouvel emploi
- Des informations qui ne sont ni vraies ni honnêtes
- Remarques négatives sur les employeurs précédents ou actuels
- Informations qui ne sont pas liées au travail lui-même
- Informations personnelles non pertinentes
Dois-je inclure mes informations de salaire dans ma lettre de motivation?
Vous n'êtes pas obligé d'inclure vos attentes ou informations salariales dans votre lettre de motivation.
Quelques les employeurs ne s'attendent peut-être pas à voir vos informations de salaire dans une lettre de motivation alors que d'autres pourraient.
En cas de doute sur l’inclusion de ces informations, vous devez le laisser de côté à moins qu'il n'indique de l'inclure dans la description de poste.
Dois-je faire un suivi après avoir envoyé ma lettre de motivation?
Yes, vous pouvez faire un suivi auprès du responsable du recrutement, mais nous vous recommandons d'attendre à peu près 7-10 jours ouvrables.
En effet, de nombreux employeurs recevront des centaines de CV / lettres de motivation et il leur faudra peut-être du temps pour vous répondre..
Si vous choisissez de faire un suivi, vous devez le faire par e-mail.
